Dorus.ru  «Планирование и размещение рекламы» в Улан-Удэ Тест 1 - "Организованный ли вы человек?" Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек ВЕБ - МАНИ Z 228391544587 ............................................................................................................... Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек ВЕБ - МАНИ R 353032613296 ........................................................................... Помочь развитию сайта seo-victory.ru на кошелек КИВИ +79024558945 .........................................
RSS
people

Тест-1. «Организованный ли вы человек?»

۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞

      Как показывает практика — организованные люди достаточно результативны, надежны, внимательны и точны. Такой человек может выполнить в 3 раза больше неорганизованного, и вообще, живет как бы 3 жизни. Неорганизованные люди «пляшут под дудку» своих дел и времени. Организованные — могут управлять временем и делами. Их стиль выполняемой работы — это результат упорного труда, который наглядно показывает, что в руках человека, организация— это огромная сила.

۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞

      Этот тест поможет вам проверить вашу личную организованность, а также выработать организационные привычки и навыки.

Вам необходимо отвечая на вопросы, выбрать один из вариантов ответа: А, Б, В, Г, Д (отмечая это, где-нибудь для себя)

Позже, в конце теста по таблице вы определите количество баллов за ваши ответы и сложите их в общую сумму.

1. Есть ли у вас важные цели в жизни, к осуществлению которых вы движетесь?

А. Да, цели такие есть.

Б. Не представляю какие цели можно иметь, если жизнь очень переменчива?

В. Да, есть такие важные цели, которым я даже подчиняю свою жизнь к их осуществлению.

Г. Вообще, цели конечно есть, но род моей деятельности мало помогает в их достижении.

2. У вас есть такая хорошая привычка — составлять план рабочей недели. Пользуетесь ли еженедельником или блокнотом?

А. Конечно да.

Б. Конечно нет.

В. Сложно сказать ни «нет», ни «да», так как я держу все главные текущие дела в своей голове, а план на завтра — на листе бумаги или тоже в голове.

Г. Я одно время использовал еженедельник составляя план, но понял, что он мне в принципе ничего и не дал. — Справляюсь со всем и без него.

Д. Я считаю, что пользоваться еженедельником составляя планы — это всего лишь игра в организованность.

3. «Ругаете» ли вы сами себя за неисполнение намеченной работы на день, на неделю?

А. «Ругаю» в  случаях, если  вижу мою вину (неповоротливость илилень)

Б. «Ругаю», не глядя ни на какие объективные и субъективные причины.

В. А сейчас итак, постоянно все друг друга отчитывают, зачем мне еще «ругать» самому себя?

Г. Придерживаюсь таких правил: если получилось выполнить сегодня — то хорошо, а если нет —сделаю завтра.

4. Как вы пользуетесь своей записной книжкой с телефонами важных людей, приятелей, родственников, знакомых?

А. Я хозяйка(хозяин) моей записной книги. — Как захочу, так и буду вести записи с телефонами и ФИО. Если надо будит, то найду любой номер.

Б. Частенько их меняю вместе с номерами телефонов, так как обычно не «жалея» их использую. По началу переписываю телефоны аккуратно и по всем правилам, но потом постепенно сбиваюсь и веду записи как «придется».

В. Записи в записной книжке веду «по настроению». Думаю, что главное — были бы записаны номера и ФИО, а на какой странице и как записано — особого значения не имеет.

Г. Полностью использую все правила ведения записной книжки с алфавитом. Даже если необходимо, то вписываю и дополнительные поля сведений (место работы, адрес, должность).

5. Вокруг вас лежат вещи, которыми вам часто приходится пользоваться. Какие у вас принципы размещения вещей?

А. Вещи лежат там, где я последний раз их оставлял.

Б.  Каждая вещь имеет свое личное место.

В. Время от времени привожу в порядок расположение предметов и вещей. Позже ложу их там, где приходится. Через определенное время снова навожу порядок.

Г. Я считаю, что этот вопрос вообще не имеет отношения к человеческой самоорганизации.

6. Сможете ли вспомнить в конце дня и сказать: сколькогде и  какие именно причины у вас отняли понапрасну время?

А. Да, я смогу вспомнить и сказать о напрасной трате времени.

Б. Смогу вспомнить только место, где я потратил напрасно время.

В. Я бы стал считать напрасно потраченное время, только в том случае, если бы за это, можно было бы обернуть незаработанные деньги.

Г. Я все хорошо помню: сколькогде и почему напрасно истратил время, а также рассматриваю возможность сокращения таких потерь в последующих, точно таких же ситуациях.

7. Какие будут ваши дальнейшие действия, если на собрании или совещании начинают «лить воду», напрасно теряя время?

А. Предложу обратить внимание  на существо основного вопроса.

Б. Я считаю, что на любом собрании или совещании такое бывает. Так что, придется слушать и ничего нельзя с этим поделать.

В. Ухожу в «транс».

Г. Просто занимаюсь своими делами, которые специально беру на этот случай.

8. Допустим вам требуется выступать с докладом. Обращаете ли вы свое внимание на продолжительность доклада, или же основное внимание у вас ложится на его содержание?

А. Уделяю основное  внимание только содержанию доклада и думаю, что протяженность можно определять приблизительно. А на интересный доклад, нужно предоставлять больше времени.

Б. Я считаю равнозначным уделять внимание и продолжительности и содержанию.

9. Используете ли вы почти все свое свободное время для исполнения задуманного?

А. Пытаюсь, но  не всегда у меня получается в виду разных  обстоятельств (настроение плохое, сил нет, дела личные).

Б. Не пытаюсь даже стремиться к этому, так как я думаю, что это «мелочно» по отношению ко времени.

В. Время ведь все равно не обогнать, так зачем быть на столько упертым.

Г. Пытаюсь «выжимать» все силы и время по максимуму.

10. Как вы относитесь к поручениям, заданиям и просьбам?

А. Всегда записываю в еженедельник: что, кому и когда выполнить.

Б. Отмечаю для себя наиболее необходимые и важные просьбы, поручения и задания в еженедельнике. «Мелочи» стараюсь запоминать так. Если же забуду о «мелочах», то я не думаю, что это большая проблема.

В. Я все всегда стараюсь запомнить в голове: и задания, и поручения,  и просьбы, потому как это немного тренирует мою память. Но однако  признаюсь, что она меня частенько подводит.

Г. Всегда придерживаюсь обратных принципов: о заданияхи поручениях — пусть помнят те, кто их мне дает. Если их поручение действительно важное, то они об этом сами не забудут и при необходимости вызовут меня на срочное исполнение.

11. Всегда ли вы приходите вовремя на деловые собрания, встречи, заседания и совещания?

А. Всегда стараюсь придти пораньше  минут на 5-10.

Б. Почти всегда прихожу вовремя.

В. Иногда бывает, что опаздываю.

Г. Опаздываю почему то всегда, не смотря на то, что стараюсь придти вовремя.

Д. Может быть, если издадут пособие по тому как не опаздывать, то  вероятно, я смогу научиться — не опаздывать.

12. На сколько важным, вы считаете значение: своевременное выполнение поручений, заданий и просьб?

А. Предполагаю, что своевременность — это один из важнейших показателей человека — умение работать. Но к сожалению у меня часто бывает, что не успеваю выполнять вовремя.

Б. Думаю будет лучше, если заранее растянуть сроки выполнения задания.

В. Предпочитаю меньше обсуждать  своевременность, а больше заниматься выполнением задания, чтобы выполнить его в срок.

Г. Своевременно выполнить поручение или задание — это абсолютно верный шаг, если хотите тут же получить новое задание. А оно мне надо?

13. Допустим, вы дали слово что-то выполнить или чем-то помочь человеку, но по стечению обстоятельств вы поняли, что уже не успеваете и сдержать данное слово уже довольно затруднительно. Что вы предпримите?

А. Проинформирую об этом человека — сообщив что, берете свое слово назад.

Б. Проинформирую об этом человека — сообщив, что выполнение задания стало довольно затруднительным, но отказываться от выполнения не стану -  если успею, то хорошо — если нет, то ничего страшного — доделаю позже.

В. Приложу все свои силы но обещание — выполню! Даже если случится что, все же — нет, то не беда, так как такое случается крайне редко.

Г. Обещать ничего не стану человеку. Но «кровь из носа» — выполню задание.

Таблица подсчета баллов

Номер вопроса

А

Б

В

Г

Д

1

4

0

6

2

2

6

0

3

0

0

3

4

6

0

0

4

0

0

0

6

5

0

6

0

0

6

2

1

0

4

6

7

3

0

0

6

8

2

6

9

3

0

0

6

10

6

1

1

0

11

6

6

0

0

0

12

3

0

6

0

13

2

0

0

6

От 72 до 78 баллов. Абсолютно точно, что вы организованный и покладистый человек. Можно только пожелать вам: никогда не  останавливайтесь на том , что уже достигли - продолжайте развивать в том же «духе» вашу самоорганизацию. И пусть вам никогда не кажется, что вы уже достигли максимального предела. В отличие от «матушки» природы — организация дает наибольшую эффективность тому человеку, который считает,что ее ресурсы на самом деле — неисчерпаемы.

От 63 до 71 балла. Для вас организация — это неотъемлемая часть работы. И это несомненно, дает вам абсолютное преимущество перед остальными людьми. Вам так же следует более внимательно присматриваться и к своей самоорганизации, постоянно улучшая ее.

Меньше 63 баллов.  Образ вашей жизни, а также ваше окружение — смогли научить вас в кое-чем стать более организованным. Организованность у вас странным образом, то появляется, то исчезает. А это явный признак, того, что у вас совершенно отсутствует четкая система самоорганизации. Вам необходимо просто проанализировать: расход времени, свои действия и технику вашей работы. Вы возможно увидите  в себе то, о чем даже никогда и не задумывались. Для того, чтобы превратиться в организованного и надежного человека, в первую очень необходимо: «победить» себя изнутри; иметь упорство и воспитывать волю.

۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞ ۞

Нравится ...................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................
................................................................................................................................................... ....................................................................... Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек КИВИ +79024558945 ............................... Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек ВЕБ-МАНИ R 353032613296 ................... Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек ВЕБ-МАНИ Z 228391544587 ................... Помочь сайту seo-victory.ru на кошелек ВЕБ-МАНИ E 690147174970 ...................

2 комментария к “Тест-1. «Организованный ли вы человек?»”

  1. Takesi пишет:

    A little raitonality lifts the quality of the debate here. Thanks for contributing!

  2. Andy пишет:

    Your post is a timely contribution to the database

Оставить комментарий или два

Собенников Евгений на сервере Стихи.ру